單位名稱: | 務川縣人力資源和社會保障局 |
網(wǎng)站名稱: | 務川縣人力資源和社會保障局更新時間:2024/10/25 22:07:16 |
相近名稱: | 務川縣人社局,務川人力資源和社會保障局,貴州省務川縣人力資源和社會保障局,務川仡佬族苗族自治縣人力資源和社會保障局 |
網(wǎng)址URL: | 務川縣人力資源和社會保障局 |
辦公地址: | 貴州省遵義市務川自治縣新大街人力資源和社會保障局 (郵編:564300) 〖查看該位置電子地圖〗 |
電話傳真: | 0851-25622357 |
電子郵箱: | [ 暫無務川縣人力資源和社會保障局的電子郵箱地址 ] |
服務QQ: | [ 暫無務川縣人力資源和社會保障局的QQ號碼 ] |
網(wǎng)站備案: | 黔ICP備12004428號 |
相關簡介: | 務川自治縣人力資源和社會保障局崗位職責 一、主要職責 (一)貫徹執(zhí)行黨和國家人力資源和社會保障事業(yè)法律法規(guī)和方針政策;擬訂全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,并組織實施和監(jiān)督檢查。 (二)擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置全縣人力資源。 (三)負責促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務體系,健全和落實就業(yè)援助制度;完善職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度;牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策;會同有關部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才的培養(yǎng)計劃和激勵政策;負責引進人才在本縣就業(yè)管理工作;承擔農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作部門聯(lián)席會議日常工作。 (四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。組織實施城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策和社會保險關系轉(zhuǎn)續(xù)工作;貫徹執(zhí)行機關企事業(yè)單位和其他社會組織、社會成員基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險政策規(guī)定;推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革,會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度并組織實施;組織編制全縣社會保障基金收繳、支付、管理、運營實施細則;按規(guī)定做好社會保險基金保值增值監(jiān)督管理工作。 (五)負責就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導;擬訂應對預案,實施預防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。 (六)貫徹執(zhí)行機關事業(yè)單位人員工資收入分配制度改革和機關企事業(yè)單位人員福利及離退休政策規(guī)定;建立機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制;擬訂企業(yè)職工工資收入宏觀調(diào)控政策,完善最低工資制度和工資支付保障機制;參與勞動模范評定工作。 (七)會同有關部門指導事業(yè)單位人事制度改革,參與人才管理工作,擬訂專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育工作制度并組織實施;牽頭推進深化職稱制度改革工作,負責高層次專業(yè)技術人才選拔和培養(yǎng)工作;牽頭組織人才引進相關工作。 (八)會同有關部門組織實施軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計劃;負責做好部分企業(yè)、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定工作,負責自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務工作。 (九)統(tǒng)一管理機關、事業(yè)單位工作人員錄(聘)、調(diào)配和公開招考工作;負責行政機關、事業(yè)單位工作人員綜合管理工作;貫徹執(zhí)行有關人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策;會同有關部門組織落實國家榮譽制度,負責政府獎勵表彰工作。 (十)組織實施公務員行為規(guī)范、職業(yè)道德建設、能力建設政策以及公務員職位分類標準和管理辦法實施細則,依法對行政機關公務員進行監(jiān)督;負責全縣行政機關公務員考核培訓工作;負責公務員申訴控告、聘任制公務員人事爭議仲裁和公務員信息統(tǒng)計管理工作,保障公務員合法權益;組織實施公務員獎懲政策。 (十一)承擔全縣政府機關科級以下公務員、全縣事業(yè)單位(教育系統(tǒng)除外)科級以下干部職工、機關工勤人員、企業(yè)職工干部檔案管理工作。 (十二)會同有關部門擬訂農(nóng)民工工作規(guī)劃,負責農(nóng)民工工作相關政策措施落實工作,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護農(nóng)民工合法權益。 (十三)統(tǒng)籌實施勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度;完善勞動關系三方協(xié)調(diào)機制;督促落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策;組織實施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權工作,依法查處重大案件。 (十四)負責對基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險支付標準、診療項目、用藥及服務設施范圍、定點醫(yī)療機構與定點藥店費用結(jié)算審核等管理辦法的監(jiān)督執(zhí)行;負責基本醫(yī)療保險就醫(yī)管理和監(jiān)督工作,負責醫(yī)療保險基金支付方式改革工作;監(jiān)督執(zhí)行醫(yī)療制度改革相關政策。 (十五)受理涉及人力資源和社會保障信訪事項,會同有關部門協(xié)調(diào)處理有關人力資源和社會保障方面的重大信訪事件和突發(fā)事件;負責有關人力資源和社會保障工作的對外交流與合作事宜。 (十六)承辦縣人民政府和上級業(yè)務部門交辦的其他事項。 |